在一座充满生机与活力的都市里，有这么一家企业。这家企业起步时仅有寥寥数名成员，但随着时间的推移，它迅速茁壮成长，逐步壮大为一个拥有数百名职员的中型企业。在其蓬勃发展的旅程中，既面临着层出不穷的挑战，也抓住了无数转瞬即逝的机遇。尤为关键的是，在这个过程中，企业对于员工社会保险的缴纳愈发重视，这一方案已成为支撑其稳健前行的坚固基石。
广东肇庆社保缴纳2024年最新标准数据显示如下：
退休人员的养老金=个人账户养老金+基础养老金
基础养老金=（1+个人平均缴费指数）/2*计发基数*累计缴费年限*1%
个人账户养老金=退休时个人账户累计余额/计发月数
邻居朱某退休城市在广东肇庆，性别：女，出生年份：1969，总缴年数33年，缴费档次：70%，所得：
基础养老金= (养老金计发基数+养老金计发基数x平均缴费指数) &pide;2×缴费年限×1%≈2530元
个人养老金=养老保险个人账户累计储存额&pide;退休年龄确定的计发月数(养老保险计发月数: 50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月 )≈920元
预计养老金合计=2530+920=3450元
所得出，每月领取3450元养老金。
养老作为人生规划中的一大要务，要求每个人都必须审慎思考养老保险的合理配置。在做出选择时，个人的年龄层次、职业发展轨迹以及健康状况等个性化因素，都是必须全面权衡的重心考量点。
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